Gestion des absences
Demandes, validations et compteurs : tout le cycle d’absence géré en un seul flux
Congés payés, RTT, récupérations, arrêts maladie, formation. Le salarié soumet sa demande, le manager valide, les compteurs se mettent à jour automatiquement selon votre convention collective.
Bénéfices
Un processus simple, traçable et conforme
Du côté salarié : clarté sur son solde et ses demandes. Du côté RH : zéro ressaisie, compteurs justes, historique complet.
Tous types d’absence
Congés payés, RTT, récupération, maladie, formation, événements familiaux, absences sans solde.
Workflow de validation
Le manager valide, refuse ou commente. Notifications automatiques à chaque étape du process.
Compteurs automatiques
Acquisitions, reports, anciennetés, jours fractionnés. Calcul selon votre convention collective.
Export paie
Les absences validées s’exportent vers votre logiciel de paie, sans ressaisie.
Questions fréquentes
Les réponses à vos questions
Peut-on gérer plusieurs conventions collectives ?
Oui. Chaque salarié est rattaché à la convention qui lui correspond. Les règles de calcul des droits, des majorations et des reports s’appliquent automatiquement.
Les compteurs se mettent-ils à jour automatiquement ?
Oui. Acquisitions mensuelles, soldes de départ, reports en fin de période : tout est automatique, vous n’intervenez qu’en exception.
Comment sont gérés les arrêts maladie ?
Saisie manuelle avec pièce justificative optionnelle, calcul automatique de la carence, subrogation et indemnités journalières selon votre paramétrage.
Simplifier votre gestion des absences
Voyons ensemble votre process actuel et comment HorioWeb peut le fluidifier.